Van intake tot eerste sollicitaties in 5 dagen
Geen lange trajecten: we toetsen je vacature, bouwen de campagne en zetten hem live op Meta en TikTok. De sollicitaties verschijnen direct in jouw dashboard.
Geen lange trajecten: we toetsen je vacature, bouwen de campagne en zetten hem live op Meta en TikTok. De sollicitaties verschijnen direct in jouw dashboard.
Wij regelen alles tot en met de sollicitatie. Jij hoeft alleen nog te kiezen wie je aanneemt.
In het intakegesprek stellen we samen het profiel samen. Daarna bouwen wij een campagne die jouw ideale kandidaat raakt: regionaal of landelijk, op Meta en TikTok, met een niche-gespecialiseerde aanpak en targeting die zich al bewezen heeft.
Geen droge functieomschrijving, maar advertenties met beeld, video en teksten die laten zien waarom werken bij jou de betere keuze is. Wij maken de content, jij keurt goed, en wij monitoren de campagne dagelijks.
Kandidaten reageren direct in het platform via een kort formulier met jouw kwalificatievragen. Naam en contactgegevens staan al vooraf ingevuld, dus solliciteren duurt nog geen twee minuten. Elke sollicitatie landt meteen in je dashboard.
Wij leveren de gekwalificeerde kandidaten kant-en-klaar aan in jouw dashboard, met contactgegevens en antwoorden op je kwalificatievragen. Jij hoeft alleen nog te bellen, kennis te maken en de beste te kiezen.
Bij ROXTAR werk je met echte specialisten. Dit is het team dat elke dag aan jouw vacatures draait.
“Ik vertaal jouw vacature naar een campagne die de juiste mensen écht raakt.”
“Ik ben jouw vaste aanspreekpunt en zorg dat de samenwerking soepel loopt.”
“Ik stuur dagelijks bij op de cijfers, zodat elke euro rendeert.”
“Ik houd de administratie en facturatie strak op orde, zodat jij nooit voor verrassingen staat.”
Live vanaf ons kantoor in Amsterdam
Na het intakegesprek hoef jij niets meer te doen en staat je campagne doorgaans binnen 5 werkdagen live. De eerste sollicitaties komen doorgaans kort na livegang binnen, direct zichtbaar in je dashboard en per WhatsApp of mail bij jou gemeld.
Eén intakegesprek en daarna alleen nog het goedkeuren van de content. Wij bouwen de campagne, monitoren dagelijks en zorgen dat elke kandidaat automatisch wordt opgevolgd. Jij voert alleen de gesprekken met de kandidaten die je zelf kiest.